La Diputación aprueba su primer Plan Transversal LGTBI para «avanzar hacia una igualdad plena y efectiva»

En el Pleno de junio, coincidiendo con el mes del Orgullo, la Diputación ha aprobado el primer Plan Transversal LGTBI para garantizar el respeto y los derechos de la comunidad LGTBI de Córdoba y su provincia, una hoja de ruta que se marca el objetivo de «avanzar hacia una igualdad plena y efectiva para todas las personas, independientemente de su identidad u orientación sexual, así como la erradicación de cualquier tipo de violencia hacia las personas que pertenecen a este colectivo».

Así lo ha explicado la vicepresidenta tercera y delegada de Igualdad, Alba Doblas, que ha afirmado que «este compromiso no puede quedarse en un gesto, sino que debe materializarse en medidas concretas y las instituciones deben implicarse activamente para garantizar derechos y combatir la discriminación en todas sus vertientes». Por ello, «estamos ante un documento transversal que persigue incorporar esta perspectiva a todas las políticas elaboradas desde la Diputación de Córdoba, independientemente de su área de actuación».

Este plan además es el fruto de un intenso trabajo desempeñado por el Gobierno provincial, y en concreto por la Delegación de Igualdad, en colaboración estrecha con agentes clave y el tejido asociativo de la provincia a través de la Mesa LGTBI que se constituyó en 2017. Recoge las aportaciones de los colectivos para seguir haciendo de esta institución un espacio inclusivo y un motor de cambio a través de las políticas que manan de ella.

Tendrá una vigencia de cuatro años, iniciando en 2021 y finalizando en 2025. A lo largo de todo el documento se recogen mecanismos clave para desarrollar un eficaz método de evaluación por áreas y una evaluación final que analice la manera de implementación del mismo y la manera en que este se ha ajustado a las necesidades requeridas.